管理者如何管好自己的時間?
有人說,時間是公平的,每個人每天都有24小時,但每個人24小時內(nèi)所創(chuàng)造的價值是不一樣的。也有人說,時間是不公平的,很多人雖年齡相仿,但是差距卻很大。那時間到底公平不公平呢?其實這或許就是“時間管理”背后的價值。
我們每天怎么樣管理時間才能讓工作更有效率?才能創(chuàng)造更高的價值?這是每一個管理者必須去關(guān)注和研究的課題。
我從管理精細化的角度,提出如下幾點建議,希望對大家有幫助:
1、嚴格的工作計劃,化無序為有序:
生產(chǎn)車間每天有沒有明確的工作任務(日計劃)?你的下屬有沒有給他一個非常明確的工作任務,有沒有讓每一個人每天晚上為自己制定第二天的工作計劃?
"計劃”是工作有效率的前提,只要有明確的計劃,第二天的工作就會顯得有序起來,工作的效率也才會高,而不是到第二天邊做邊計劃,甚至非常被動地在做一些工作。把那些看似繁瑣,看似沒有序的這工作,變得有計劃、有條理、有邏輯,只有這樣,時間運用效率的提高才有一個很好的基礎(chǔ)。
2、強大的執(zhí)行力作保障,化被動為主動:
當你給自己設定了一個計劃、目標、工作任務的時候,意味著不再是被動地去處理問題,不再是被動地等著別人來為你分配工作,這個過程就是按照計劃一步一步地嚴格執(zhí)行,強大的執(zhí)行力能夠讓你化被動為主動。
3、充分利用碎片化時間工作、學習、思考:
如,走路、等車、坐車、開車、逛街、吃飯等等,這些“暗時間”是值得我們?nèi)ジ咝Ю玫?。特別是互聯(lián)網(wǎng)高速發(fā)展的今天,有非常多的工具讓我們能夠利用好碎片化的時間去進行工作、學習。這樣,我們個人的時間運用效率就會大大的提高。
4、分工協(xié)作,專業(yè)成就效率:
花錢買時間,讓專業(yè)的人來做專業(yè)的事。
5、用心工作:
全身心的投入工作,不僅是時間效率的探討,更是自己職業(yè)生涯有所成就的關(guān)鍵。
我們每個人的生命就像一個沙漏,里頭裝的沙子總量是相當?shù)模ù蠹覊勖疾畈欢啵?,不同的是,有些人的沙漏頸部較細,有些人的沙漏頸部較粗。那些頸部較細的沙漏能夠抓住每一粒時間之沙,雖然沙子總量一樣,但相對卻擁有更長的生命。
從現(xiàn)在起,趕緊行動起來吧,科學管理自己的時間,用好“暗時間”,爭奪時間的戰(zhàn)場!讓工作更加高效、生活更有意義。
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