導(dǎo)讀：2022年3月16日，北京賽德麗科技股份有限公司管理變革動員座談會圓滿召開，朗歐咨詢駐廠顧問老師正式進(jìn)駐賽德麗公司。

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北京賽德麗科技股份有限公司管理變革動員座談會現(xiàn)場

當(dāng)天，北京賽德麗科技股份有限公司總經(jīng)理、核心高管、朗歐咨詢駐廠項目老師謝文化老師（項目經(jīng)理）、陳玉江老師、張圣虎老師參加了本次變革啟動會。

在現(xiàn)代企業(yè)競爭中，越來越多的組織和個人意識到細(xì)節(jié)的重要性，都認(rèn)識到把管理工作做精做細(xì)是企業(yè)克服傳統(tǒng)的高投入、高消耗、高成本、低產(chǎn)出、高庫存等問題的良方，精細(xì)化管理也成為決定未來企業(yè)競爭成敗的關(guān)鍵。

朗歐咨詢的駐廠輔導(dǎo)服務(wù)是由具有豐富管理知識和經(jīng)驗的老師深入到企業(yè)現(xiàn)場，與企業(yè)管理人員密切配合，運用各種科學(xué)方法，找出經(jīng)營管理上存在的問題，進(jìn)行定量及定性分析，查明產(chǎn)生問題的原因，提出切實可行的改善方案并全程指導(dǎo)落地實施，錘煉企業(yè)內(nèi)功，梳理、規(guī)范業(yè)務(wù)流程，整合、優(yōu)化內(nèi)部資源，引進(jìn)、轉(zhuǎn)化先進(jìn)管理手段和工具。通過精細(xì)化的管理輔導(dǎo)，可以有效提升企業(yè)的核心競爭力，促進(jìn)企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級, 最終實現(xiàn)企業(yè)管理、運營水平雙提升。

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北京賽德麗科技股份有限公司核心管理層介紹自己在管理上的困惑

在座談會上，北京賽德麗科技股份有限公司各部門負(fù)責(zé)人依次發(fā)言，介紹自己在管理中遇到的困惑，直面問題，希望通過朗歐老師的指導(dǎo)提高自身的管理水平，帶領(lǐng)團(tuán)隊為公司作出更大的貢獻(xiàn)。

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朗歐咨詢駐廠項目經(jīng)理謝文化老師講解朗歐“等距離管理模式”

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朗歐駐廠項目經(jīng)理謝文化老師介紹調(diào)研工作安排

朗歐咨詢駐廠項目經(jīng)理謝文化老師講解了朗歐獨創(chuàng)的管理模式??“等距離管理系統(tǒng)”。加深了北京賽德麗科技股份有限公司核心管理層對朗歐管理模式的理解，為接下來的精細(xì)化管理變革做好充分“思想準(zhǔn)備”。

在座談會上，謝老師介紹調(diào)研工作安排，發(fā)放調(diào)研資料，北京賽德麗科技股份有限公司的管理變革正式進(jìn)入調(diào)研階段。

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北京賽德麗科技股份有限公司劉總發(fā)表講話

北京賽德麗科技股份有限公司劉總在座談會上發(fā)表了企業(yè)管理變革主題講話。

劉總在座談會上表明了對管理變革的態(tài)度與決心，也對此次管理變革工作提出了要求，要求全體管理人員要轉(zhuǎn)變觀念、深刻認(rèn)識實施管理變革的重要性和緊迫性。劉總強調(diào)，要統(tǒng)一思想，全員參與，全力配合朗歐老師們的工作，堅定不移地推動企業(yè)變革，讓問題真實暴露，持續(xù)改善。

結(jié)語

乘風(fēng)破浪潮頭立，揚帆起航正當(dāng)時。管理變革動員座談會的圓滿召開，標(biāo)志著北京賽德麗科技股份有限公司精細(xì)化管理變革工作正式啟動，在接下來的日子，朗歐咨詢將和賽德麗公司全體員工一起努力，勇往直前，迎難而上，向精細(xì)化管理要效益。

北京賽德麗科技股份有限公司

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北京賽德麗科技股份有限公司，成立于1997年。2011年10月份在股轉(zhuǎn)系統(tǒng)掛牌，股份代碼：430097。2015年3月份股票轉(zhuǎn)變?yōu)樽鍪猩探灰住９咀再Y本為9574.332萬元。是一家專業(yè)從事涂料自動化成套裝備、生物醫(yī)藥自動化成套設(shè)備、鋰電池正極材料自動化成套設(shè)備的國家高新技術(shù)企業(yè)。

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