上海企業(yè)管理變革:上海八融食品有限公司管理變革動(dòng)員座談會(huì)掠影
2018年10月25日,上海八融食品有限公司管理變革動(dòng)員座談會(huì)圓滿召開。在這金風(fēng)送爽,天朗氣清的好時(shí)節(jié),廣州市朗歐企業(yè)管理咨詢團(tuán)隊(duì)正式進(jìn)駐上海八融食品有限公司,站在新的起點(diǎn)之上,八融食品精細(xì)化管理變革揚(yáng)帆起航正當(dāng)時(shí)。
熱烈祝賀上海八融食品有限公司管理變革動(dòng)員座談會(huì)圓滿召開
當(dāng)天,上海八融食品有限公司總經(jīng)理、各部門副課長以上人員、廣東朗歐企業(yè)管理研究院張應(yīng)春院長、駐廠項(xiàng)目老師肖智坤(項(xiàng)目經(jīng)理)、游江湖參加了本次變革啟動(dòng)會(huì)。
上海八融食品有限公司管理變革動(dòng)員座談會(huì)現(xiàn)場
座談會(huì)上,朗歐企管張應(yīng)春院長講解了朗歐獨(dú)創(chuàng)的管理模式??“等距離管理系統(tǒng)”。加深了上海八融食品有限公司核心管理層對(duì)朗歐管理模式的理解,為接下來的精細(xì)化管理變革做好充分“思想準(zhǔn)備”。
朗歐企管張?jiān)洪L系統(tǒng)講解“等距離管理系統(tǒng)”
上海八融食品有限公司總經(jīng)理蔡總在座談會(huì)上發(fā)表了企業(yè)管理變革主題講話,表明了對(duì)管理變革的態(tài)度與決心。蔡總也對(duì)此次管理變革工作提出了要求,要求全體管理人員和員工要轉(zhuǎn)變觀念、深刻認(rèn)識(shí)實(shí)施管理變革的重要性,要統(tǒng)一思想,全員參與,全力配合朗歐老師們的工作,堅(jiān)定不移地推動(dòng)企業(yè)變革,持續(xù)改善。全體員工要把此次管理升級(jí)當(dāng)成一次可遇不可求的提升契機(jī),凝心聚力,與八融公司同進(jìn)步、齊跨越。
上海八融食品有限公司總經(jīng)理蔡總發(fā)表講話
上海八融食品有限公司核心管理層介紹自己在管理上的困惑
朗歐駐上海八融食品有限公司項(xiàng)目經(jīng)理肖智坤老師介紹調(diào)研工作安排
朗歐駐上海八融食品有限公司項(xiàng)目經(jīng)理肖智坤老師介紹了調(diào)研工作的安排,發(fā)放調(diào)研資料,意味著八融公司的管理變革正式進(jìn)入調(diào)研階段。
乘風(fēng)破浪潮頭立,揚(yáng)帆起航正當(dāng)時(shí)。管理變革動(dòng)員座談會(huì)的圓滿召開,標(biāo)志著上海八融食品有限公司精細(xì)化管理變革工作正式啟動(dòng),在接下來的日子,朗歐企管將和八融公司全體員工一起努力,勇往直前,迎難而上,同發(fā)展,謀未來,力爭為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品及服務(wù)。